岗位职责：

1、根据公司战略目标,拟定公司品牌发展策略，组织搭建品牌管理工作体系、制定品牌管理的具体措施与流程； 

2、负责调查分析客户需求，结合品牌特征与定位，提炼品牌卖点；

3、制定产品推广策略，策划年度品牌营销活动方案；

4、负责制定媒介策略，维护媒体关系，拟定年度媒体推广计划；

5、提炼公司及产品文化，传播品牌故事，确保所有传播能为品牌带来正面的影响，提升品牌的形象。

补充说明：

1、有家具行业品牌推广经验优先

1、负责区域新客户开发和老客户维护工作；

2、组织策划所辖区域的销售活动，协助经销商管理门店；

3、完成公司制定的销售目标。

4、能接受出差，每个月出差15-20天

补充说明：

职位要求：

1、三年以上家具行业同岗位工作经验；

2、熟悉各类销售渠道，有丰富的家具行业人脉资源者优先。

岗位职责：

1、负责软床产品新客户开发和老客户维护工作；

2、组织策划软床产品的销售活动，协助经销商管理门店；

3、完成公司制定的销售目标。

职位要求：

1、家具行业3年工作经验、1年以上软床行业同岗位工作经验；

2、熟悉各类销售渠道，有丰富的软床行业人脉资源者优先。

岗位职责

1、负责与客户沟通，量尺，以及产品设计理念及各功能的讲解；

2、负责落实方案以及协助合同的签定；

3、跟踪订单进度，对订单各环节出现的问题积极沟通协调保证订单准时交付；

4、配合与安装团队对对产品的安装，并检查安装效果。

任职要求

1、大专以上学历，3年及以上全屋定制设计工作经验，了解全屋定制材料及风格；

2、熟练使用CAD、酷家乐软件；

岗位职责：1、对经销商门店设计师进行软件操作、产品生产工艺、产品结构等培训；

              2、根据需求有针对性的完成培训课程的制作；

              3、经销商导购培训；

岗位要求：1、有全屋定制家具销售、设计工作经验；

              2、精通量尺、设计、安装指导操作经验，懂家具生产工艺、结构；

              3、具备优秀的沟通能力与培训能力。

              4、能适应全国各地出差

1.独立开发销售、运营及店面管理课程

2.独立进行课程授课（新商，区域，店面）

3.经销商需求分析并提出解决方案

4.协助领导制定全国培训计划，培训效果跟踪及评估。完成上级领导安排工作

补充说明

1.终端店面销售、运营管理经验。

2.有建材行业销售经验或培训经验优先。

3.能接受出差

1、负责全屋家具方案设计，包括量尺、出定制家具设计方案、讲解方案。

2、熟练使用酷家乐软件.

3、熟悉家具结构与售后安装

4、对色彩与空间具备良好的把控能力

5、负责团队成员的技术指导及绩效考核

6、负责部门的设计方案审核及监督方案的修改

职位福利：包吃、包住、免费停车、五险、岗位培训

职位亮点：丰富晋升渠道

岗位职责

1、负责公司年度品牌宣传工作的规划、策划、实施和推广

2、负责企业VI、宣传广告、企业报、媒体广告宣传等从创意到制作的系列的方案与实施工作。

3、负责品牌危机工作的预防与相关危机的处理；

4、负责制定相关品牌宣传与推广的管理制度、流程及相关运行工作；

5、负责企业VI、宣传广告、企业报、媒体广告宣传等从创意到制作的系列的方案与实施工作。

6、负责公司品牌活动创意、策划及执行工作的统筹安排，对市场品牌信息的'把握及反应速度快,对新生事物具备快速学习能力,能够迅速掌握问题核心、知识要点,创意及整合能力强,能够开拓性的开展工作;

7、负责统计分析用户需求,策划有针对性的品...

1.实现销售目标：销售人员需在完成销售任务的同时，不断提升销售数字，确保公司销售业绩持续增长

2.完成销售计划：销售人员需对苗木销售市场进行研究和分析，制定合理的销售计划，确保销售工作的高效性和精准性。

3.营造良好的品牌形象：销售人员是公司的形象代表，需通过良好的服务和言行举止，为公司树立良好品牌形象。

4.维护苗木管理：销售人员需熟悉苗木的生长环境、特点和养护方法，协助园艺工人做好苗木的管理和维护工作。

任职资格：

1.对苗木品种生长习性和树种搭配有丰富的经验，具有苗木移、种植和养护经验，现场处理苗木病害虫操作经验。

2.客户的谈判，合同的签订、跟踪、客户回访、销售回款的跟进。...

1、全面统筹规划公司的人力资源战略，根据公司发展目标，制定和推行人力资源部年度经营计划；

2、制订、执行、监督和完善公司的各项劳动人事制度；

3、制订集团总部绩效考核管理制度，完善绩效管理体系；

4、负责协调劳资关系，与职工进行积极沟通，帮助公司建立积极的职工关系，处理劳资纠纷和职工投诉； 

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源管理问题；

6、协调公司与厂家、政府相关部门、行业协会以及各类相关单位的关系；

7、对公司各类证照、资质年审进行管理；

8、协助完成总经理临时交办的各项工作任务。

备注：从事汽车行业同岗位工作者优先考虑

1、展厅接待管理:负责落实接待礼仪规范执行、提升接待技巧。

2、销售顾问接待流程模拟，促成交易。

3、交车流程管理:落实执行交车流程，负责交车后的追踪服务。

4、顾客资料管理:查核:“三表一卡”的填制，完善顾客资料的保存与追踪。

5、展厅及展车的5S管理，严格按照飞检流程标准执行， 展车的布置及报价装饰等内容

6、负责展厅人员日常规范管理。

任职要求

1、从事同岗位工作3年以上，具备大专以上学历经验: 

2、较强的亲和力与出色的沟通、表达能力 

3、能发挥较好的团队合作精神

1、全面主持公司市场部工作，制定市场策划方案；

2、监督实施公司市场活动的开展和效果评估；

3、负责公司市场研究与分析工作；

5、掌握责任区域内竞争对手的销售政策、广告促销活动等情况；

6、开发潜在客户，为公司达成销售目标提供保证。

7、与媒体建立良好的合作关系；

8、负责汽车网络平台数据维护；

9、负责本部门员工管理、发展计划与激励。

1.按照标准销售流程进行接待，体现销售顾问的专业度

2.接待客户留取客户信息，保证建卡率有效达成

3.所接待客户100%推荐试乘试驾，保证试乘试驾率有效达成

4.按照客户级别定期进行回访，保证再回展厅率有效达成

5.所有意向客户进行洽谈，保证潜客转化率有效达成

6.根据订单情况，与客户进行沟通，保证订单成交率有效达成

7.负责新车销售，保证月度目标达成

任职要求：

1、从事汽车销售优先；

2、具有电话销售经验优先；

3、有经验者优先；

4、年龄35岁以内.

岗位职责：

1.负责苗木产品的销售与推广工作，并完成销售业绩指标。

2.负责接待客户、解答疑问，协助客户选择合适的苗木品种。

3.积极开展市场调研和竞争情况分析，提供市场反馈和客户需求信息。

4.建立并维护与客户的良好关系，完善客户信息管理。

任职要求：

1.年龄：25-35岁，大专学历优先，诚实信用，无违法犯罪记录

2.能通过各种营销手段（如线上推广、展会、客户引荐等），寻找潜在客户，扩大客户群。

3.掌握苗木知识，了解苗木生长环境、生长习性、价格变化等，以便销售过程中对客户提供专业的解答和建议。

4.维护和稳定客户关系。

岗位职责：

1、协助总经理建立全面的销售战略； 

2、制定并组织实施完整的销售方案； 

3、引导和控制市场销售工作的方向和进度； 

4、组织销售序列开发多种销售手段完成销售计划及回款任务； 

5、主持公司重大销售合同的谈判与签订工作； 

6、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 

7、协助处理重大客户投诉，跟踪处理投诉结果； 

8、管理各区域销售经理，并对其进行绩效考核； 

9、帮助各区域经理建立、补充、发展、培养销售队伍。

任职要求：

1、有多年销售管理市场布局的实践经验，对机电工程有较深的相关专业；

2、会开车及办公软件；

1.负责公司产品的销售及推广,根据市场营销计划,完成区域销售指标;

2.收集整理客户信息，并对其进行电话筛选；然后实地预约拜访客户项目。

3.维护老客户关系，对符合定位的新客户进行商务公关达成合作意向；最终完成合同签订。

4.负责项目的相关售后收款工作。

5.具备C1驾照者优先。

6.能够适应短期几天内西南片区出差者。

补充说明：

1.从事过本行业或有资源背景工资面谈；

2.要求有上进心，想赚钱的伙伴优先加入；

3.服从安排，执行力强，有团队合作意识。

工资结构=底薪+绩效薪资+高提成+“双休”

职位要求：

1.负责公司产品在四川地区的销售及推广,根据市场营销计划,完成区域销售指标。

2.了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特点，对客户提供专业的咨询。

3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。

4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。

5.收集、整理相关领域的市场信息。

6.给客户提供产品报价、项目成本和利润把控、随时跟进项目进度。

7.负责项目的合同签订、产品交付、按照合同约定及时收回货款、质保金、投标保证金、履约保证金。

8.参加公司月度、年度会议，获取目标客户。

9.完成领导交代的其他工作任务。

职位要求：

1.两年以上销售经理经理工作经验，有...

岗位职责

1.负责公司产品的销售及推广,根据市场营销计划,完成区域销售指标;

2.给客户提供产品报价，并随时进行跟进；

3.收集整理客户信息，并对其进行电话筛选；然后实地预约拜访客户项目。

4.维护老客户关系，对符合定位的新客户进行商务公关达成合作意向；最终完成合同签订。

5.负责项目的相关售后收款工作。

6.具备C1驾照者优先。

7.能够适应短期几天内西南片区出差者。

补充说明：

1.悟性高，头脑灵活反应快；能吃苦耐劳。

2.中专以上文化程度，20-45岁之间；

3.服从安排，执行力强；有团队合作意识。

4.有事业追求，做事有计划；善于总结进取。

工资结构=底薪+绩效薪资+高提成+“双休

1.协助总经理建立全面的销售战略； 

2.制定并组织实施完整的销售方案； 

3.引导和控制市场销售工作的方向和进度； 

4.组织销售序列开发多种销售手段完成销售计划及回款任务； 

5.主持公司重大销售合同的谈判与签订工作； 

6.进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 

7.协助处理重大客户投诉，跟踪处理投诉结果； 

8.管理各区域销售经理，并对其进行绩效考核； 

9.帮助各区域经理建立、补充、发展、培养销售队伍； 

10.对各区域经理进行业务指导和技巧培训。

补充说明：

1.市场营销相关专业专科以上学历，3年以上同岗位工作经验；

2.熟悉现代企业管理模式，熟练运用各种激励措施； 

3.有...

岗位职责：

1、负责公司工程项目的寻找、跟进、洽谈及项目落地；

2、协助完成部门销售目标；

3、完成上级交办的其它工作。

任职要求：

1.大专及以上学历;

2.有建材类工程招投标、材料集采等相关工作经验；

3.有较强的组织协调及沟通能力、高度的执行力；

4.能适应长期出差，抗压能力强；

5.具有地产资源者。

月薪：8k-15k（优秀者可面谈）

1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；  

6、组建销售队伍，培训销售人员；

7、评估销售业绩，建设销售团队。 

8、对工作激情的要求犹为重要，

补充说明：

1、高中及以上学历，市场营销等相关专业；

2、有销售管理工作经历者优先；

3、有无工作经验均可，

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职资格

1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；

2、对销售工作有较高的热情；

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

薪资待遇：3000无责底薪+双休+包午餐工作时间9.00-18.00（不加班）岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职要求：1，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

最关心的薪资:无责3K底薪+38-45%提点~综合收入4万以上上班时间8:50-18:00(午休12:00-1.30)不加班购买五险;法定节假日按国家规定休!公司免费包吃！双休公司做什么:我公司是持助贷经营牌照的正规互联网金融服务平台，主做全重庆各大银行的贷款咨询和助贷业务。公司提供什么:优质客户资源(网络推广数据，有贷款需求的人，成单率超高)新人有标准化培训体系，有老人带上手快。需要您做什么:非常简单:根据公司提供的准意向客户数据，电话联系，邀上门，促成谈判签单。

这个岗位主要负责线上审核和邀约，线上审核客户的个人基本资料和申请是否真实齐全、符合标准，通过的邀请来公司就行，后续工作其他部门负责

薪资:无责底薪3000+提成+每日奖金，每月综合薪资不低于5000-15000周末双休，节假日正常放假购买五险。

上班时间:9:00-18:00午休11:50-13.30

任职资格:

1年龄:20以上，男女不限

2学历:学历代表过去，能力决定未来

3经验:不限

福利:重点来啦!!!早九晚六双休不定期的下午茶不加班不熬夜双休写字楼办公，每月团队聚餐，出游团建，生日福利，节假日等各种福利，五险，法定节假日(按照国家规定放)，过年至少放半个月左右

工作时间:朝九晚六不加班，周末双休，节假日跟着国家一起休!!!岗位职责:

1、公司提供优质的客户资源，了解客户需求，并建立起与客户的关系，提高客户的信任度

2、针对有需求的客户，邀约客户，协助完成签约

3、了解客户的审批环节，处理好客户前后所有细节

4、维护老客户，与客户保持良好关系岗位福利:

1、底薪无责3000+高额提成最高50%+奖金节日福利+丰厚年终奖

2、公司中午免费提供乡村基午餐

3、公司提供免费系统完善的培训，助你全面提升个人能力

4、月度/年度团队旅游及活动(国内外旅游)，丰富的团队聚餐活动。行业优势:

1、付出回报率极高。

2、客户主动需求的，有销售的优势。

3、疫情大环境下...

1.年龄30岁以下，女性，高中及以上学历，有门窗销售工作经验3年以上。

2.具备较强的沟通能力和执行力，有团队意识；

3.普通话标准，身高155以上体重115以下，身体健康，身材匀称。

4.工作地址：重庆渝北创意公园

薪资标准:

底薪4000+绩效1500+激励500+提成1%-2%.

因业务需要现招15名销售经理！

只要你性格开朗！有良好沟通能力！

能适应独立出差，

你的白领工资不是梦！

有门窗类销售经验的优先录用！工资从优！

工资:5000一20000上不封顶！

工作地址：渝北创意公园

工作内容：

1、热情接待到店的客户，了解客户需求，为客户提供建议，推荐产品，达成交易。

2、通过各种渠道收集客户资源，对潜在客户进行拜访、邀约、体验、商谈等。

3、负责客户的售前售后工作，为客户提供优质的服务。

4、负责产品的宣传，提高产品曝光度。

5、学习门窗行业的动态和市场信息，提高个人专业素养和销售能力

任职要求：

任职要求：

1、男女不限，年龄40岁以下，高中及以上学历，有2年以上门窗、家居、建材销售工作经验。

2、具备较强的沟通能力和执行力，有团队意识。

3、普通话标准，身体健康，形象气质佳。

4、较高的服务意识和责任感。

5、能看懂设计图。

相关福...

职位描述

1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；

2、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；

3、根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；

4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；

5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；

6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；

7、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发；

公司是大型生产型企业，在公司工作半年以上的销售人员，每月到手工资基本都在10000左右，公司购买五险，提供工作...

岗位职责：

1、接待到厂客户，全面了解客户需求，为客户提供专业建议，推荐匹配的产品，达成合作。

2、通过各渠道收集客户信息资源，对意向客户进行拜访、邀约、体验、商谈等。

3、负责客户的售前售后工作，出外勤到客户的安装地址统计测量工作，沟通安排安装流程细节。

4、负责公司产品的宣传，提高产品曝光度和知名度。

5、了解并汇总门窗行业的动态和市场信息，积极学习门窗专业知识，提高个人专业素养和能力。

任职要求：

1、男士优先，年龄40岁以下，高中及以上学历，有2年以上门窗、家居、建材销售工作经验者优先考虑。

2、具备较强的沟通能力和执行力，有团队意识。

3、普通话标准，身体健康，形象气质佳。

4、较高...

1、负责公司产品的销售服务和客户咨询产品报价，邀约新客户到厂参观洽谈；

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,完成销售业绩；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的需求；

4、负责网络信息的更新以及回复；

5、完成上级领导交办的其他事务；

6、建立客户档案，积累客户资源，负责谈单、合同签订、客户维护等工作

7、个人素质：品行良好，具备良好的应变能力和承压能力，有较强的责任心及沟通、谈判能力；

8、公司有往返于石桥铺的交通车

技能要求：

档案管理，办公用品管理，客户接待

技能要求：

档案管理，前台接待，办公用品管理

岗位职责: 1、负责电话接听、客人来访迎送等招待工作;

2、负责办公用品的采购管理等总务事项;

3、协助上级主管对各项人事行政事务的安排及执行;

4、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格:

1、中专以上学历;

2、半年或一年以上相关工作经验，优秀应届生也可;

3、办事沉稳、细心、领悟能力强，性格温和，有良好的团队合作意识;

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识;

5、待人接物大方得体，有礼貌，懂得基本行政管理常识。