地点 | 开州 主城区 周边区县

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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
房地产/建筑/物业/装饰
全部 房产开发 建筑规划设计 建筑工程 房产经纪/中介 物业/商业中心 装修装饰 建材
汽车/摩托车
全部 整车制造 汽摩零配件 汽车销售 汽车后市场 摩托车销售/维修 新能源汽车 摩托车制造
机械制造
全部 机械/机电/重工 仪器仪表/工业自动化 材料制造 造纸/纸制品 包装/印刷
金融
全部 银行 证券/基金/期货 信托/贷款/担保/拍卖/典当 保险 投资理财咨询 互联网金融
消费品
全部 食品/饮料/烟酒/日化 服装/纺织 家居/家具/家电 家电/数码 玩具/工艺品 奢侈品/珠宝 文体办公用品 商超/批发/零售
餐饮/旅游/酒店/生活服务
全部 餐饮 酒店/民宿/度假村 娱乐/休闲/健身 美容/美发/美体 婚庆/摄影 家政/维修/回收 其他生活服务 旅游业 宠物服务
教育/培训/专业服务
全部 教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务 检测/认证
医药/医疗
全部 医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
全部 煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 开州招聘 开州人力资源招聘

人力资源部部长(工作地点... ¥25~30K/月 万州区-高笋塘 经验≥8年 今天

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家益超市(万州)

人力资源部部长(工作地点:万州)

  • ¥25~30K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险 绩效奖金

岗位职责:
(工作地点:重庆万州)

薪资组成:基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪30-50W

岗位职责:

1、根据公司发展,制定人力资源整体规划; 

2、招聘、培训、考评、薪酬绩效、员工关系板块工作开展管理;

3、人力资源体系规划及完善。

任职要求: 

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的成长及发展,体现自我价值的意愿;为人正直,对人真诚,积极向上

2、具备较强的识人和分辨能力; 有计划、安排、协调、实施等管理能力;  

3、熟悉相关劳动法,相关的法律法规并能及时的处理; 

10年以上;

5、有商超同行业管理经验,或者管理过千人以上的团队。

人事经理 ¥6~10K/月 九龙坡区-谢家湾 经验不限 01:14

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万友人才

人事经理

  • ¥6~10K/月
  • 九龙坡区-谢家湾
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位二:人事经理  1名

一、岗位职责:

1、人力资源规划、分析与优化 编制和维护 《岗位说明书》

2、人才的招聘与储备。负责公司人员招聘工作及招聘体系搭建工作

3、人力资源评估及培训开发。(企业文化、员工关怀 管理制度、产品知识、工作流程等》


1、薪酬 绩效的搭建 审核、实施与反馈。 依据公司战略目标及部门(年、季、月)经营指标,合理制定部门绩效考核指标。

5、员工关系管理,构建员工关怀方式,帮助员工解答劳动法规、政策、人事管理制度等相关问题;

7、梳理本部门的工作流程及与其他部门的工作流程及街接细则

8、负责办公室的日常维护、行政物资采购及盘点等;

二、任职要求:

...

薪酬社保主管 ¥5~10K/月 渝中区-大坪 经验不限 01:14

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万友人才

薪酬社保主管

  • ¥5~10K/月
  • 渝中区-大坪
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
招聘岗位:薪酬社保主管

招聘人数:1人

岗位职责:

1、负责重要客户单位社保及其他费用的核算、发票开具;

2、负责员工的社保、公积金、商业保险等增减变动申报;

3、与客户建立良好的沟通关系,完成日常客户服务事项;

4、协助领导进行薪酬社保工作安排与调整;

5、公司领导交办的其他工作。

任职条件:

1. 35周岁以下,具有良好的心理素质及抗压能力,能够适应周期性的高强度工作;

2. 本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、会计、金融等经管类相关专业毕业;

3. 熟悉成渝两地的社保、公积金政策,具有社保待遇申领经办经验;

4. 具有有同行业核算工作经验或有大体量核算...

人力资源实习生 ¥3.5~4.5K/月 渝中区-两路口 经验不限 00:38

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旺米信息科技

人力资源实习生 [实习]

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 渝中区-两路口
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 软件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 工商管理
  • 2人
岗位职责:
工作内容:

- 负责协助人力资源部门完成各项日常工作,例如招聘协助、员工档案管理、薪酬福利处理等。

- 负责公司招聘信息发布、简历筛选、面试安排等招聘流程。

- 负责公司员工关系维护、员工培训等人力资源部门的日常运营。

- 参与公司员工满意度调查,并跟进改进方案。

- 协助上级完成人力资源部门其他工作。

职位要求:

- 大学本科或以上学历,人力资源专业优先。

- 良好的沟通能力和团队合作意识,能够接受和处理各种问题。

- 熟练掌握办公软件,如Office、劳动法相关法规等。

- 具备基本的财务知识,能够处理员工的工资和福利事项。

- 对人力资源工作有浓厚的兴趣和学习意愿,...

人力资源主管 ¥5~8K/月 巴南区-南泉 经验≥5年 00:31

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速喆工贸

人力资源主管

  • ¥5~8K/月
  • 巴南区-南泉
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

提供餐补 五险 绩效奖金 定期团建 生日礼金

岗位职责:
1、 制定人员配备计划、薪资体系调整计划、培训计划等;;

2、 负责项目所需人员选拔、招聘工作;

3、 负责项目岗位定编、人员规划、职位描述、根据情况编订组织架构及岗位职责;

4、 负责项目内人力资源的成本预算与控制;

5、 负责组织人员绩效制定及评估工作,并进行相应的评估分析,提出合理化建议;

6、 负责人员考勤、薪资的统计和核算。 

 7、  社保办理对接。

8、   员工关系维护。

9、   机械行业优先。

行政人事部主管 ¥5~7K/月 渝北区-木耳 经验≥4年 00:20

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中盈动力机械

行政人事部主管

  • ¥5~7K/月
  • 渝北区-木耳
  • 4年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 整车制造
  • 本科
  • 50以下
  • 1人

五险 专业培训 带薪年假 绩效奖金 人才奖励奖 工龄工资 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、根据用人部门需求,协助落实人力资源招聘计划,开展具体的招聘业务工作,为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才,完成简历筛选和初面;

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道,进行招聘渠道效果分析,提高招聘效率;

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目,包括但不限于人才选拔、人才入职,试用期管理跟踪访谈等工作;

4、HR工作内外部沟通,上级安排的专项工作或临时任务;

5、员工的培训支持、跟踪;

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策,及时办理公司人员异动,熟悉办理工伤流程;

7、考勤管理、社保相关手续办理、合同续签等。

8、公司日常行...

人事主管 ¥5.5~7K/月 两江新区 经验≥3年 今天

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蛮寨实业

人事主管

  • ¥5.5~7K/月
  • 两江新区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 农林畜渔
  • 本科
  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
一、岗位职责

1、负责制定和完善公司岗位编制,编制人员招聘计划,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;

2、 负责公司人力资源招聘工作,引进人才,确保人才储备与业务发展需求相匹配;

3、负责绩效、薪酬、员工培训、员工关系管理等人事相关工作;

4、负责公司员工录用、转正、晋升、离职等手续办理,管理公司人事档案;

5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施;

6、落实公司绩效考核管理办法,并对各部门工作进行绩效考核评价;

7、完成领导交办的其他工作。

二、任职要求

1、年龄35岁以下;

2、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先;

3、3年及以上工...

定向推荐-人力资源经理 ¥12~15K/月 江北区-华新街 经验≥5年 今天

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稳拓管理

定向推荐-人力资源经理

  • ¥12~15K/月
  • 江北区-华新街
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 38以下
  • 1人

周末双休

岗位职责:
1、本科及以上学历,专业不限;

具备5年以上的人事或者行政人事综合管理经验; 

或者,您认为能打动我们的职业工作经验; 

2、目前在岗,不急于立即离职并愿意接受系统测评与岗前辅导的在职人员优先; 

3、具备:

 较强的亲和力;

 良好的语言沟通、协调统筹能力;

 良好的管理素养与领导思维; 

4、希望提升综合管理力与领导力,并在工作与生活上有所突破和增进的人士; 

对人生、家庭、生活与职场有过思考,希望通过不断的经验总结,提高综合素养与内在修为; 

不愿继续碌碌工作与生活的人士,希望获得更多职业发展机会者;

并愿尝试不同行业、获得跨行业多元经验; 

5、熟练使用WORD,EXCEL等办...

人力资源总监 ¥12~18K/月 江北区-五里店 经验≥5年 今天

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国际艺术

人力资源总监

  • ¥12~18K/月
  • 江北区-五里店
  • 5年及以上
  • 人力资源总监
  • 装修装饰
  • 本科
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
职位表述:

1、根据公司战略发展目标,协助公司领导班子制定和实施公司人力资源规划,经审批后负责推动实施;

2、组织推动公司权责体系、业务流程体系、组织职能体系及任职资格体系等相关工作,清晰部门、岗位职责和权限,推动业务流程正常高效运作;

3、组织制定并审核公司人员编制计划,经审批后监督执行;

4、组织实施招聘面试各层级的人才,搭建及完善招聘体系,拓展招聘渠道,保证公司需求人员的及时到位;

5、组织拟定、报批及贯彻公司绩效管理政策,建立、完善绩效管理体系,并推动有效运行;

6、收集同行业市场薪酬信息,组织拟定、报批及贯彻公司薪酬、奖金、福利管理政策、方案及标准;

7、组织办理员工各...

人事专员 ¥5~6K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 今天

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坤恩实业

人事专员

  • ¥5~6K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑规划设计
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 包工作餐 法定节假日

岗位职责:
岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;

3、负责员工培训和发展计划,包括新员工培训,技能提升和职业发展等问题;

4、维护员工档案和人力资源管理信息系统的准确性和完整性;

5、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

6、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源相关专业,同职位3年以上工作经历;

2、有房地产行业5年及以上同岗位工作经验优先;

3、熟悉人力资源系统、了解合同法和相关人事政策法规;

4、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力...

人事专员 ¥5~8K/月 巴南区-界石 经验≥3年 今天

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恩睿斯科技

人事专员

  • ¥5~8K/月
  • 巴南区-界石
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚五 五险 试用期买五险 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 定期体检 绩效奖金

岗位职责:
提示:公司单*休,工作地点巴南区界石,不能接受的勿*投简历,谢谢。

岗位职责:

1.日常人力资源工作;

2.缺岗员工的招聘及面试;

3.员工考勤、劳动合同的签订和续签;

4.公司规章制度的执行与检查;

5.新员工入职培训;

6.领导安排的其它相关工作。

任职要求:

1.人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业本科及以上学历,具备人力资源管理师资格证书者优先。

2.具备两年以上人力资源相关工作经验,熟悉招聘、培训、员工关系等模块操作。

3.熟悉国家劳动法律法规及相关政策,具备良好的法律意识和风险防控意识。

4.具备良好的沟通、协调和解决问题的能力,能够妥善处理员工关系,维护公司形象。

5.具备较...

项目运营经理 ¥6~8K/月 (3-3.5K/月) 九龙坡区-二郎 经验≥1年 今天

月薪:¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-3.5K/月

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腾迈人力资源管理

项目运营经理

  • (底薪:3-3.5K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
     项目运营经理                                                                                                                                                          一、工作内容:

1、负责人力外包派遣项目整体运营;

2、负责甲方关系维护;

3、负责外包派遣员工日常管理

4、外包派遣员工及甲方之间工作协调;

5、外包派遣员工培训

6、人力外包派遣项目费用结算及款项催收

二、任职要求:

1、男女不限,本科及以上学历;2...

集团人力资源总监 ¥30~50K/月 14薪 两江新区 经验≥10年 今天

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毛毛虫电商

集团人力资源总监

  • ¥30~50K/月 14薪
  • 两江新区
  • 10年及以上
  • 人力资源总监
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 试用期买公积金 交通补助 零食下午茶 定期体检 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责全面统筹规划公司人力资源战略,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;

2、负责建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;

3、负责向公司决策层提供人力资源、组织结构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本,完成公司组织架构及岗位的设计;

4、负责负责部门团队管理,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;

5、负责塑造、维护、发展和传播企业文化,及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

任职要求:

1、须全日制本科及以上...

HRBP专员 ¥6~8K/月 两江新区 经验≥2年 今天

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毛毛虫电商

HRBP专员

  • ¥6~8K/月
  • 两江新区
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 30以下
  • 1人

五险一金 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年底分红

岗位职责:
岗位职责:

1、负责业务部门的人力资源工作,保证人力资源工作的实施及落地;

2、深入了解业务,结合业务情况辅助招聘计划执行,满足招聘需求;

3、对业务进行组织诊断,为部门目标落地提供建议、规划并参与实施;

4、为组织发展提供人力资源支持,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;

岗位要求:

1、 统招专科以上学历,2年以上HR多模块经验,有HRBP工作经验优先;

2、 优秀的组织、协调、沟通能力,良好的问题分析、解决问题的能力,良好的文字和语言表达能力;

3、 善于整合资源驱动目标达成,出色的多任务、多角色平衡能力;

4、 服务意识强,...

行政人事经理 ¥8~10K/月 九龙坡区-含谷 经验≥5年 今天

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智邦集团

行政人事经理

  • ¥8~10K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 46以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 免费包住 提供食堂 提供餐补 通讯补助 生日礼金

岗位职责:
人力资源工作:

1、协助决策层制定公司发展战略,全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;

2、全面统筹规划人力资源管理体系,研究,计划人力资源管理模式,(包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展邓体系得全面建设)拟定和完善人力资源管理制度;

3、制定人力成本预算,并控制人力成本,及时处理公司管理过程中得重大人力资源问题;

4、制定全年的培训方案,并督导实施,包括团队建设以及团队搭建,维护;

5、受理员工投诉,劳动纠纷处理及协调;

6、根据公司发展和各部门实际情况对工作流程进行改造,优化和设计;

7、塑造、维护、发展和传播企业文化、传播正能量,为公司主管以上得...

行政人事经理(急) ¥5~7K/月 南岸区-南坪 经验≥1年 今天

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诗情装饰

行政人事经理(急)

  • ¥5~7K/月
  • 南岸区-南坪
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 装修装饰
  • 本科
  • 43以下
  • 1人

绩效奖金 节日礼金 团队奖励 在职培训 岗前培训 舒适办公环境 广阔晋升空间 额外奖金

岗位职责:
要求:

1、专业(相关专业本科以上文凭,干练,人事、行政相工作有经验,特别对人事风险管控,劳动纪律管控,文件文字处理,会议纪要经验丰富)

2、务实(实干,细心,高效,责任心强,不玩职场)

3、能力(有一定魄力,会统筹协调,会表达语言组织能力较强,有一定组织能力,工作思路较清晰,情商较高)

4、性格(温和,外向,开朗,成熟,稳重)

5、人品(诚信,品行端正,面试了解,录用做下背调)

6、态度(真诚,重视,不迟到,不心高气傲)

7、形象(身高1.6以上,五官端正,举止大方,气质较好)

8、年龄(35一43岁,身体健康)

9、特长(有主持特长优先)

10、住址(就近原则,南岸巴南优先)

子公司—办公室主任/人事... ¥5~10K/月 渝北区-新溉路 经验≥3年 今天

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西心集团

子公司—办公室主任/人事行政经理

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-新溉路
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 教育培训
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责人事六大板块工作,包括:协助总经理完成团队搭建工作,完成人员选聘、培训、考核、员工关系、劳动关系协调等;

2、负责行政六大板块工作,包括:社保、工商等基础工作,考勤、合同、印章、物资、环境等管理工作。

3、财务出纳基本工作,包括:配合专业会计完成公司财务基础管理,发票、对账单、费用报销单、成本基础核算登记等;

4、完成领导交办的其它工作

任职要求:

1、性别不限,年龄28-40岁,条件优秀可以适当放宽;

2、了解国家法规,公司管理制度及业务流程、熟悉劳动人事、行政财务法律法规;

3、具备良好的综合管理能力,较强成本管理意识,熟练掌握考核分析的基本工具和方法;

人事行政主管 ¥5~7K/月 渝北区-其他 经验≥3年 今天

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重庆谦贵商业

人事行政主管

  • ¥5~7K/月
  • 渝北区-其他
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 带薪年假 节日礼金 定期体检 单休

岗位职责:
岗位职责:

1、主要负责建立员工绩效考核,组织绩效考核,管理绩效考核结果,落实激励机制。

2、协助经理建立健全公司、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

3、组织建立、维护人事档案,组织办理和更新劳动合同;

4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施;

5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

6、管理并执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续

7、组织开展员工入职培训、业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

8、负责员工关系管理,处理员工劳动纠纷;

9、参与公司制度、政策的制定和完善,确保符合相关法律法规要...

人事专员 ¥4~7K/月 13薪 沙坪坝区-大学城 经验≥2年 今天

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雅礼来商贸

人事专员

  • ¥4~7K/月 13薪
  • 沙坪坝区-大学城
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

生日礼金 定期团建 带薪年假 年底双薪 节日礼金 年底分红

岗位职责:
岗位职责:

1、负责开拓招聘渠道,发布、维护以及及时更新网络招聘信息。并根据各部门岗位需求,负责招聘、简历筛选以及面试工作;

2、负责员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;

3、负责公司员工社保增减、核算台账及其他社保相关事项;

4、负责公司员工档案的建立与管理;

5、负责公司员工薪酬绩效福利的管理;

6、了解重庆地区见习补贴政策,负责公司见习补贴相关事项的办理;

7、协助主管执行绩效管理工作;

8、负责领导安排的其他工作;

岗位要求:

1、人力资源或相关专业大专以上学历;

2、3年以上人力资源工作经验;

3、熟悉招聘、社保、员工关系、薪酬绩效等模块的操作流程;

4、优秀的数据分...

人力资源实习生 ¥2~3K/月 渝北区-礼嘉 经验不限 今天

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重庆欢乐谷

人力资源实习生

  • ¥2~3K/月
  • 渝北区-礼嘉
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理
  • 1人

周末双休 朝九晚六 免费包住 提供食堂

岗位职责:
岗位职责:

1、负责各类招聘渠道管理与拓展,协助开展社会招聘、实习生招聘及各节庆兼职工招聘等相关工作;

2、负责入、离职办理及部门档案管理等;

3、领导安排其他工作。

任职要求:

1、性格开朗、沟通表达能力良好;

2、统筹协调能力良好,文字功底佳;

3、专业知识扎实,熟练运用office办公软件;

4、正直诚信、脚踏实地。

人力资源集团公司【人力资... ¥4~8K/月 渝中区-解放碑 经验≥1年 今天

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重庆菲斯克人力资源集团有限公司

人力资源集团公司【人力资源专员】

  • ¥4~8K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 通讯补助 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、客户关系维护:与客户保持良好的沟通,了解客户的需求,为客户提供满意的服务,并解决客户的问题。

2、员工入离职办理:协助员工办理入职和离职手续。

3、员工社保申报:负责员工的社保申报信息的收集,熟悉社保政策和流程,确保社保申报的准确性和及时性。

4、薪资福利管理:收集员工的薪资福利的基础数据,并及时发放。

5、其他相关工作。

任职要求:

1、大学本科及以上学历,人力资源专业;

2、形象气质佳,身高要求girl 163cm及以上 boy 176cm以上;

3、思想素质高,能吃苦耐劳有较强的亲和力和沟通能力,社交能力强;

4、具有良好的团队合作精神,熟练熟悉办公自...

行政人事专员 ¥5~6K/月 九龙坡区-陈家坪 经验不限 今天

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烨烁实业

行政人事专员

  • ¥5~6K/月
  • 九龙坡区-陈家坪
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 建材
  • 本科
  • 30以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司行政人事工作;

2、及时完成领导安排的其他工作。

任职资格:

1、人力资源或行政管理、工商管理相关专业统招大专以上学历;

2、性格外向活泼,身高不低于160cm,学习能力强,形象气质佳;

3、有极强的服务及团队意识,勤奋敬业。


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