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培训经理/主管

金科物业

刷新于:2018-06-16

¥4000~6000 元/月 (普通员工 )

本科 / 经验3年及以上 / 语言不限 / 性别不限 / 年龄不限

开州 (重庆市云阳金科世界城) 上班路线查询

招聘1人 (33天后结束招聘)

职位发布人:傅翠霞 人事(招聘)专员

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职位动态

100% 简历回复率 1小时 简历平均回复时长 2018-06-16 企业最近登录时间
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公司简介

金科物业服务集团有限公司,成立于1998年,是一家专业从事物业管理、有独立法人资格、一级资质的物业服务企业,公司注册资本5000万元,现有员工12000余人(含外包人员),秉承“美好你的生活”品牌主张,金科服务已覆盖全国69个城市、392个项目,管理面积超过1.59亿平方米,其管理业态涵盖住宅、商业中心、写字楼、高校、政府、酒店会所等多种类型。

截止2016年9月,金科服务品牌价值达24.55亿元,凭借企业综合管理实力和领先的品牌优势,荣膺国务院发展研究中心、中国物业管理协会等权威机构颁发的“2016中国服务专业化运营领先品牌企业”、“2016中国物业服务百强企业综合实力TOP10”(综合实力名列中西部首位)、“2016中国社区服务商TOP10”等荣誉,业主满意度已连续五年超过90%,位列全国前三,2015年业主满意度高达96.61%,2016年业主满意度高达96.47%。

2016年,金科服务迈入“社区服务4.0体系”,将全力打造“人 云 端”的智慧生活社区:未来将构建智慧物业、智慧生活、智慧商业、智慧金融、智慧教育、智慧医疗为一体的六大智慧生活平台,并通过数据云、邻里人、智慧端链接社区、城市、家庭,为业主提供最优质的人性化服务,最大限度满足物业产权人、物业投资者保值增值的用户需求。

岗位职责

1、在经理的领导下,负责公司人力资源培训工作

2、负责编写公司人力资源培训教育发展规划,拟订年度培训工作和预算计划,在领导批准后组织实施

3、指导各部门和下属企业制定多层次的培训教育计划,并协助其实施。

4、负责组织公司内的新员工岗位培训、各类知识班、研讨班、讲座等活动,对参加人员进行考核。

5、负责合理安排培训资源,对公司培训师进行合理分工,并适时聘用外部培训讲师。检查讲师培训质量和教学效果。

6、组织收集、筛选、编写、翻译、审校各类培训教材和资料。

7、负责教育仪器设备的保养、维修,以及审查新器材的选型、采购

8、配合公司培训小组完成培训课题的开发

9、组织开展培训需求调查。

10、完成人事经理临时交办的其他任务。

金科物业

金科物业服务集团有限公司涪陵分公司

物业管理、租售业务
  • 行业物业/商业中心
  • 性质民营
  • 规模1000人以上
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