岗位职责
1、负责配合公司人员招聘工作
2、负责配合职位发布、简历筛选、面试组织、录用信发放、入职前跟进等;
3、负责公司物资出入库管理,物资管理
4、负责管理员工保险、节假日放假通知及活动方案;
5、负责公司日常行政工作 (接待茶水、办公物资采购及领用、档案管理、资产管理、会议记录、红头文件等相关办公室工作) ;
6、领导安排的其他事项。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历(特别优秀可放宽至全日制专科);
2、有相关工作2年以上的经验(无经验要求文字写作能力强);
3、较强的责任心、上进心、工作热情和抗压能力;
4、优秀的语言及文字表达能力,较强的管理能力,沟通能力及执行能力。
薪资待遇:
综合薪资4-5K,五险、朝九晚六、周末双休,节假日福利等。
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